La sede de GitHub tiene bares y cafeterías en lugar de oficinas

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Video: La sede de GitHub tiene bares y cafeterías en lugar de oficinas

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Anonim

Cada empresa tiene su propia filosofía, su propio conjunto de directrices internas y su propia forma de ser exitoso (o no). Para GitHub, el secreto está en la colaboración. El equipo de GitHub comenzó siendo pequeño, como todos los demás, y en seis años se convirtió en una compañía de $ 900 millones con un nombre conocido por todos los desarrolladores de software en todas partes. Al principio, los empleados escribían códigos en bares, cafeterías o en sus propias oficinas y, a medida que avanzaban las cosas, se creaba una sede. Es un espacio de 55,000 pies cuadrados (5109 metros cuadrados) ubicado en el Distrito SoMa de San Francisco y diseñado por FENNIE + MEHL Architects y Studio Hatch. Esperaría que las cosas cambien después de eso, pero en lugar de adoptar la dirección de diseño de la oficina corporativa, el GitHub HQ redescubrió los orígenes de la compañía y se mantuvo funky y único.

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No hay espacios de trabajo fríos y austeros aquí. De hecho, no hay espacios de oficinas convencionales de ningún tipo en esta sede. En lugar de utilizar las salas de reuniones y las oficinas formales, los empleados pasan su tiempo en bares, cafeterías y un montón de otros espacios informales y relajados donde se les anima a interactuar y colaborar. En realidad, la falta de formalidad y las reglas estrictas parecen ser la receta del éxito aquí.
No hay espacios de trabajo fríos y austeros aquí. De hecho, no hay espacios de oficinas convencionales de ningún tipo en esta sede. En lugar de utilizar las salas de reuniones y las oficinas formales, los empleados pasan su tiempo en bares, cafeterías y un montón de otros espacios informales y relajados donde se les anima a interactuar y colaborar. En realidad, la falta de formalidad y las reglas estrictas parecen ser la receta del éxito aquí.
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Cada mañana los empleados de GitHub deciden dónde quieren trabajar. Pueden elegir entre dos bares, varios cafés, una biblioteca, un museo, un bar clandestino e incluso sus propios hogares para trabajar. Se trata de libertad de elección, colaboración y pensamiento independiente. Parece que ser poco convencional funcionó desde el principio y ayudó a la empresa a llegar al punto en que está hoy, por lo que los arquitectos encontraron inspiración en eso y lograron traducir esta filosofía en un diseño interior perfecto.
Cada mañana los empleados de GitHub deciden dónde quieren trabajar. Pueden elegir entre dos bares, varios cafés, una biblioteca, un museo, un bar clandestino e incluso sus propios hogares para trabajar. Se trata de libertad de elección, colaboración y pensamiento independiente. Parece que ser poco convencional funcionó desde el principio y ayudó a la empresa a llegar al punto en que está hoy, por lo que los arquitectos encontraron inspiración en eso y lograron traducir esta filosofía en un diseño interior perfecto.
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Trabajar en este tipo de espacios no convencionales ayuda a los empleados a mantenerse conectados a los valores centrales de la empresa de una manera muy especial y también les permite mantenerse relajados, amistosos y con mejores deseos de colaborar con los demás y probar cosas nuevas todos los días. Es la actitud de mente abierta lo que inspiró a los fundadores a comenzar la empresa en primer lugar y luego llevarla al éxito.

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